icon-menu logo_footer preds symbol-afrader symbol-bestekoop symbol-besteuittest
Alle artikelen

Artikelen binnen Werken bij de Consumentenbond

Agile tester (32 - 40 uur)

Ben jij de Agile tester die de Consumentenbond helpt haar online ambities waar te maken? Houd je van uitdagingen en ben je bereid de handen uit de mouwen te steken? Lees dan verder en solliciteer vandaag nog.


Wat ga je doen bij de Consumentenbond?

Als 1 van de 2 Agile testers sta je garant voor de kwaliteit van het opgeleverde werk. Je neemt geen genoegen met bestaande testprocedures en je hebt de drive om continu te kijken hoe die verbeterd en geautomatiseerd kunnen worden. Samen met de producteigenaren van verschillende systemen zorg je ervoor dat processen gaan functioneren zoals dat is gewenst. Je bent nieuwsgierig en haalt graag informatie op bij de producteigenaren en deelt deze met je collega’s. Hiernaast waarborg je samen met je collega’s de bestaande functionaliteit en werk je continu aan de verbetering van de producten en het ontwikkelproces.

Met welke collega's ga je samenwerken?

Als Agile tester ben je de drijvende kracht achter de kwaliteit van de producten, je staat er echter niet alleen voor. Je bent onderdeel van een gedreven team van collega’s die in een scrum team verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling en beheer van de Online systemen. In dit team werk je samen met ontwikkelaars en de webmaster. Buiten het scrum team heb je te maken met verschillende de producteigenaren, afhankelijk van de op te leveren feature.

In welke omgeving ga je werken?

De ICT afdeling van de Consumentenbond is een zeer dynamische en veelzijdige werkomgeving. Onze zeer uitgebreide webomgeving en de backend oplossing spelen hierin een belangrijke rol. Het is onze drijfveer om kort cyclisch nieuwe producten van hoge kwaliteit op te kunnen leveren. Dit met als doel onze diensten van de Consumentenbond iedere dag weer beter te maken.

Binnen de ICT afdeling van de Consumentenbond hebben we een innovatieve blik op de wereld en stellen we de businessdoelstelling centraal waarbij voldoende ruimte is voor eigen input en ideeën.

Wie zoeken wij?

  • Je hebt minimaal een hbo-diploma met relevant werk- en denkniveau;

  • Je bent in staat de informatie uit User Stories om te zetten naar testscenario’s en te (laten) controleren door producteigenaren;
  • Je bent in staat testscripts en regressietests vast te leggen;
  • Je hebt ervaring om testen over afdelingen heen uit te laten voeren;
  • Je bent pro-actief en haalt en brengt actief informatie en zoekt de samenwerking op;
  • Je bent analytisch sterk, nauwkeurig en in staat om onduidelijkheden snel te identificeren;
  • Je durft vragen te stellen en je steekt je mening niet onder stoelen of banken;
  • Je kunt snel schakelen en houdt van aanpakken;
  • Je hebt ervaring met HIPPO CMS en online omgeving;
  • Je beschikt over minimaal 3-5 jaar aantoonbare en relevante werkervaring binnen een Agile en Scrum testomgeving;
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden in de Nederlandse taal (zowel in woord als geschrift);
  • Ervaring met gherkin (Pré);
  • Je beschikt over werkervaring om webservices/api’s te controleren van externe systemen en producteigenaren van deze systemen(Pré).

Competenties

  • Samenwerken
  • Communicatief
  • Analytisch vermogen
  • Daadkrachtig
  • Resultaatgericht
  • Kwaliteitgericht

Wat bieden wij?

  • Een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder 35 verlofdagen en een eindejaarsuitkering.
  • Aanstelling is voor 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en gelijkblijvende economische omstandigheden. 
  • Salarisschaal 19 (minimaal € 2.666,- en maximaal € 4.927,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Inschaling is mede afhankelijk van het aantal jaar relevante werkervaring.

Je schriftelijke sollicitatie voorzien van motivatie en CV, kun je versturen via ons sollicitatieformulier.

Externe sollicitatieprocedure

Zolang de vacature beschikbaar is op de site van de Consumentenbond, kun je reageren. Nadat de reactietermijn is verlopen (de vacature staat niet meer online), start de brievenselectie waarmee een keuze wordt gemaakt voor een eerste gespreksronde. De procedure, van het publiceren van de vacature tot aan de eerste brievenselectie, neemt minimaal 3 weken in beslag. Daarna brengen wij jou op de hoogte of je zal worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. De Consumentenbond hecht er waarde aan dat iedereen die heeft gesolliciteerd op een vacature een bericht krijgt. Mocht het zo zijn dat jij na 4 weken na de publicatie van de vacature niets hebt gehoord, neem dan even contact met ons op. Wij volgen de sollicitatiecode van de NVP.

Aanvullende inhoudelijke informatie over deze functie wordt verstrekt door Ron Visser, Afdelingshoofd ICT, telefoonnummer (070) 445 4301. Dit is tevens de persoon aan wie je de sollicitatiebrief kunt richten. Informatie over de procedure kun je inwinnen bij de afdeling P&O, telefoonnummer (070) 445 4481.

Werken bij de Consumentenbond

Benieuwd hoe het is om te werken bij de Consumentenbond? Bekijk de video voor een eerste indruk!

Let op!

Je bent niet akkoord gegaan met ons cookiebeleid. Hierdoor kun je op onze website nu geen video's bekijken. Wil je toch de video bekijken, verwijder dan je cookies en ga akkoord met ons cookiebeleid.

Reageren

Dat kan hieronder door het uploaden van je brief en cv.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.